Inserimento di un annuncio di lavoro su Google for Jobs

Milioni di persone utilizzano Google ogni giorno. Porti la sua acquisizione di talenti a un livello superiore e trovi nuovi talenti nell'intero ecosistema di Google in modo mirato ed efficace.

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Raggiungere i talenti in tutte le situazioni

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Inserzione ottimizzata su Google per le offerte di lavoro
Oltre il 78% delle persone in cerca di lavoro inizia con Google. La Google Jobbox è posizionata al di sopra di tutti i risultati organici. Con SEO for Jobs, si assicura una presentazione e una visibilità ottimali su Google for Jobs.
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Raggiunga persone di talento disposte a cambiare lavoro su YouTube
Con YouTube Ads può raggiungere potenziali candidati nel suo tempo libero. Espandi la tua portata a persone che non stanno ancora cercando attivamente un lavoro.
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Massima portata su siti web e app esterne
Raggiunga i potenziali candidati in modo mirato su oltre 2 milioni di siti web e app. Convinca i talenti occupati con la sua attraente offerta di lavoro a cambiare lavoro.
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La sua offerta di lavoro personale
Contatto diretto nella casella di posta elettronica
Riproduca il suo annuncio di lavoro come messaggio personale direttamente nella casella di posta Gmail con l'aiuto delle campagne Gmail. Grazie alla profilazione completa, può rivolgersi esattamente al suo gruppo target tra gli 1,8 miliardi di utenti in tutto il mondo.
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Visibilità dell'annuncio di lavoro nel feed di notizie personalizzato
Ogni mese, 800 milioni di persone in tutto il mondo utilizzano Google Discover per tenersi aggiornati sui loro interessi. Posizioni i suoi annunci dove le persone cercano ispirazione e novità.
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"Per i candidati Google rappresenta il punto di partenza per la candidatura."
"In futuro, la ricerca di un lavoro online si sposterà sempre di più su Google."
"Ben presto Google potrebbe diventare il più grande sito al mondo dedicato alle offerte di lavoro."

I suoi vantaggi - Fatti per i reclutatori

  • groups Raggiungere i candidati in tutte le situazioni Milioni di persone utilizzano Google o i prodotti dell'universo Google ogni giorno nella loro vita privata e professionale. I vari canali vengono utilizzati per indirizzare le persone di talento che cercano attivamente un lavoro o che consumano contenuti al momento giusto.
  • bolt Integrazione Plug & Play SEO for Jobs è compatibile con tutti i più comuni sistemi HR. Trasferiamo automaticamente i suoi annunci di lavoro dal suo portale di carriera e li manteniamo aggiornati. La configurazione è gratuita e avviene entro 24 ore, senza alcuno sforzo da parte sua.
  • auto_awesome Automazione controllabile Le proposte di campagna vengono create sulla base dei suoi annunci di lavoro utilizzando l'intelligenza artificiale generativa. Queste possono essere personalizzate in qualsiasi momento, se necessario. Per pubblicare nell'ecosistema Google, è sufficiente impostare un budget, che può essere personalizzato in modo flessibile.
  • ads_click Paga solo per i clic pertinenti Il gigantesco database di Google assicura che gli annunci di lavoro vengano visualizzati al gruppo target pertinente. Gli algoritmi di apprendimento portano continuamente a click più efficaci - solo che questi comportano dei costi.
  • insights Rapporti trasparenti Il cruscotto completo fornisce tutte le cifre e i risultati in tempo reale. Ciò significa che i bilanci e le prestazioni degli annunci di lavoro possono essere visualizzati in qualsiasi momento. Il successo diventa così misurabile.
  • support_agent Assistenza personale esclusiva Il nostro team di esperti fornisce assistenza per l'ottimizzazione ed è a disposizione con i suoi molti anni di esperienza. Le consulenze personali possono essere prenotate in qualsiasi momento, senza alcun costo aggiuntivo. Quindi nulla ostacola il successo del reclutamento con Google.

Testimonianze dei clienti

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Il team di SEO for Jobs ha trasformato completamente il nostro processo di reclutamento con il suo supporto personalizzato e la sua esperienza. La flessibilità e la trasparenza della loro piattaforma ci permette di utilizzare il nostro budget in modo efficiente e di raggiungere un maggior numero di candidati qualificati. Siamo entusiasti!
Susan Bauer
Fornitore di cure
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Il servizio personalizzato di SEO for Jobs si adatta perfettamente alla nostra azienda familiare. Un aiuto senza complicazioni per la ricerca di un dipendente!
Heike Neumann
Importazione di salumeria
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Come fornitore di servizi software, dobbiamo costantemente affrontare la sfida di trovare sviluppatori altamente qualificati. SEO for Jobs ci ha permesso di individuare esattamente i talenti di cui abbiamo bisogno in modo mirato ed efficiente. Il software è intuitivo e i risultati parlano da soli. Uno strumento indispensabile per qualsiasi azienda tecnologica che voglia crescere!
Benjamin Schmidt
Fornitore di servizi software
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Nel complesso panorama dell'acquisizione globale di talenti, non bastano le soluzioni standard. SEO for Jobs non solo ha soddisfatto le nostre aspettative, ma le ha superate. Il playout guidato dall'AI e la regolazione dinamica del budget hanno portato la nostra portata e la nostra efficienza a un nuovo livello. La loro soluzione rappresenta un cambiamento paradigmatico nel modo in cui pensiamo e agiamo in materia di reclutamento. Altamente raccomandato a tutti coloro che vogliono essere all'avanguardia nel reclutamento.
Lukas Hartmann
Fornitore di logistica globale
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Nella nostra attività di vendita al dettaglio locale, attribuiamo grande importanza al tocco personale e alla vicinanza al cliente. Il team di assistenza è stato impressionante nell'aiutarci a trovare esattamente le persone giuste che condividono i nostri valori. La facilità d'uso del loro strumento e l'accesso rapido ai candidati hanno superato le nostre aspettative. Una vera risorsa per le piccole imprese.
Mia Lang
Negozio di moda locale
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SEO for Jobs ha salvato la nostra startup. Acquisizione di talenti rapida ed efficace a prezzi adatti alle startup!
Harper Davis
Avvio di un'attività alimentare
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Ho sempre pensato che questi strumenti non fossero adatti a una piccola azienda come la nostra. Ma wow, SEO for Jobs lo è! Con un budget chiaro, abbiamo trovato degli artigiani che non solo possono, ma vogliono farlo. Semplice, senza complicazioni e senza fronzoli. Finalmente qualcuno che pensa anche ai più piccoli!
Magnus Ek
Attività artigianali
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L'ingegneria ambientale è un settore in rapida crescita ma specializzato. SEO for Jobs ci ha permesso di trovare facilmente professionisti specializzati che non solo hanno le competenze tecniche, ma anche la necessaria consapevolezza della nostra missione. Si tratta di una soluzione innovativa per il reclutamento nei settori di nicchia. Altamente consigliato alle aziende che cercano specialisti con competenze specifiche.
Jonas Fischer
Azienda di tecnologia ambientale

Più di 20.000 aziende di tutte le dimensioni si fidano di noi

3 passi per ottenere più candidati

Creare annunci di lavoro e ottimizzarli per Google
Il primo passo consiste nel creare i suoi annunci di lavoro nel nostro sistema intuitivo. Può scegliere di scriverli manualmente, di farli scrivere con il supporto dell'AI o di collegare gratuitamente il suo portale di carriera utilizzando le nostre oltre 100 integrazioni.

SEO for Jobs non entra in competizione con i suoi sistemi o misure di reclutamento esistenti. Al contrario, li integriamo perfettamente per sfruttare appieno Google come canale di reclutamento.
Manuale
Integrazioni
Titolo
Descrizione
Tipo di impiego
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Lancio di campagne di reclutamento a performance su Google
Con l'aiuto dell'innovativa gestione delle campagne, può utilizzare facilmente tutti i canali di Google. Gli algoritmi di apprendimento mostrano i suoi annunci di lavoro solo ai candidati più adatti. Ciò significa che le sue campagne di reclutamento sono precisamente mirate e il suo budget viene utilizzato in modo estremamente efficiente, indipendentemente dal numero di posti vacanti che deve occupare.
2
Misurare il successo e tenere d'occhio i costi
Mantenga sempre una visione d'insieme dei suoi annunci di lavoro pubblicati e delle corrispondenti campagne Google, grazie alle valutazioni in tempo reale.

Può modificare in qualsiasi momento le campagne già in corso. Il nostro sistema interrompe anche automaticamente le spese per le posizioni occupate.
  • 12
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  • 920€
    Spese
  • Clic
  • 3
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Enterprise

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  • ∞ Annunci di lavoro
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  • ✓ Profilo del datore di lavoro
  • ✓ Reporting + Esportazione
  • ✓ Ricerca circolare
  • ✓ Varianti dinamiche del titolo
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  • ✓ Tutte le funzioni aziendali
  • ✓ Min. 25.000 € di budget pubblicitario
  • ✓ Budget divisibile a piacere
  • ✓ Dashbaord dal vivo
  • ✓ Gestiamo il suo conto
  • ✓ Persona di contatto personale
Non è sicuro del pacchetto più adatto a lei? Ci chiami tramite +49 40 874 081 43 o prenda un appuntamento per una consulenza.

Domande frequenti & risposte

Sebbene quasi tutti gli utenti di Internet siano raggiungibili attraverso l'ecosistema Google e Google for Jobs sia la più grande job board del mondo, Google come canale di reclutamento è ancora poco considerato da molti dipartimenti HR - o addirittura è ancora del tutto sconosciuto.

Noi di SEO for Jobs siamo specializzati nel reclutamento con il gigante dei motori di ricerca e quindi le forniamo un facile accesso all'ecosistema di acquisizione talenti di Google.

Di seguito, rispondiamo alle domande più importanti sul reclutamento tramite Google.

FAQ complete

Quali sono i vantaggi del SEO per le offerte di lavoro?
Secondo il motto "Ciò che Google non sa, non esiste", non c'è modo di evitare Google nella vita lavorativa quotidiana e nel tempo libero.

SEO for Jobs è specializzato nel reclutamento tramite Google. Gli utenti spesso si fidano di più di Google che del suo partner. Ciò significa che praticamente ogni utente è completamente trasparente nei confronti di Google. Mostriamo i suoi annunci di lavoro esattamente al giusto gruppo target e raggiungiamo anche persone che non possono essere raggiunte con altri mezzi. Per fare questo, utilizziamo i prodotti di Google, compresa la gigantesca rete pubblicitaria di Google. Tuttavia,

SEO for Jobs non è un'agenzia, ma fornisce un potente software che può utilizzare per pubblicare e pubblicizzare lei stesso i suoi annunci di lavoro con pochi clic.
È supportato anche Google for Jobs?
Inizialmente, SEO for Jobs si è specializzato esclusivamente nell'inserimento di annunci di lavoro su Google for Jobs ed è stato il primo fornitore di servizi specializzato per Google for Jobs sul mercato.

A differenza della maggior parte delle agenzie di collocamento o dei sistemi, non ci limitiamo a supportare Google for Jobs, ma superiamo tutti gli ostacoli e ottimizziamo i suoi annunci di lavoro per ottenere i migliori risultati possibili su Google for Jobs.

Google for Jobs svolge un ruolo centrale nel reclutamento tramite Google, ma è solo un componente di campagne di reclutamento complete e trasversali.
Posso provare gratuitamente SEO for Jobs?
Crei un accesso gratuito a SEO for Jobs con pochi clic. Con l'accesso gratuito, può farsi un'idea della struttura e della gestione della soluzione software e provare le funzioni di SEO for Jobs.

Ad esempio, può creare un profilo di datore di lavoro gratuito e assicurarsi una voce permanente in Google for Jobs. In questo modo aumenterà la visibilità del suo marchio di datore di lavoro su Internet.

Può anche creare annunci di lavoro e far generare proposte di campagne per i vari canali dell'ecosistema Google, che potrà poi pubblicare con un solo clic.
SEO for Jobs è un'agenzia?
No, SEO for Jobs non è un'agenzia. Al contrario: SEO for Jobs si posiziona come alternativa scalabile alle agenzie di recruitment marketing tradizionali. Al contrario: SEO for Jobs si posiziona come un'alternativa scalabile ed efficiente dal punto di vista dei costi alle tradizionali agenzie di recruitment marketing.

SEO for Jobs ha digitalizzato e automatizzato l'esperienza di un'agenzia di recruitment marketing sotto forma di soluzione software. Ogni giorno, i nostri sviluppatori collaborano con specialisti del settore per sviluppare ulteriormente il software autoesplicativo.

In caso di domande, il nostro team di esperti in risorse umane e marketing è ovviamente sempre a disposizione per aiutarla a ottenere il massimo dalle sue campagne di reclutamento.

A partire da un certo limite di budget annuale, i nostri esperti saranno anche lieti di occuparsi del funzionamento del nostro software per lei.
Abbiamo già un'agenzia, è ancora qualcosa per me?
Molti dei nostri clienti hanno già identificato Google come un interessante canale di reclutamento e lo hanno già ampiamente utilizzato. A causa della mancanza di competenze interne, della mancanza di risorse o per vari altri motivi, spesso viene incaricata un'agenzia esterna per questo scopo.

Con SEO for Jobs, ha a disposizione uno strumento per mappare lei stesso questo processo critico per l'azienda. SEO for Jobs sincronizza automaticamente tutti gli annunci di lavoro con il suo portale di carriera, genera campagne di reclutamento di alta qualità supportate dall'AI e, se lo desidera, le posiziona in modo completamente automatico su tutti i canali Google. È integrato anche il monitoraggio delle conversioni, ossia la misurazione di quale campagna e gruppo target si converte meglio in candidati e la successiva ottimizzazione delle offerte. Un software specializzato come SEO for Jobs spesso mappa questo aspetto in modo molto migliore rispetto alle soluzioni sviluppate individualmente dalle agenzie per ogni cliente - se queste funzionalità, essenziali per la gestione delle campagne, vengono utilizzate

SEO for Jobs può quindi essere utilizzato per mappare campagne di reclutamento scalabili ed efficienti dal punto di vista dei costi nell'ecosistema Google, senza alcuna competenza tecnica.
Ho bisogno di un account Google Ads?
No, è molto semplice per lei. Non ha bisogno di un account Google Ads o di un normale account Google. Con noi, può impostare e gestire ampie campagne per i suoi annunci di lavoro in pochi minuti e con il minimo sforzo. Assicuriamo un targeting ottimale e un riadattamento supportato dall'AI sui rispettivi canali Google.
Ho bisogno di una carta di credito?
No. Può registrarsi direttamente, gratuitamente e senza carta di credito, e conoscere SEO for Jobs. Per pubblicare annunci di lavoro, avrà poi bisogno di un pacchetto finale e dovrà ricaricare il suo conto pubblicitario. Anche in questo caso, però, non è necessaria una carta di credito. Può pagare con i seguenti metodi di pagamento, tra gli altri: Su conto, tramite Paypal, addebito diretto, carta di credito, Google Pay, ...
Quali sono i costi?
Qui siamo completamente trasparenti. I costi sono divisi in due parti: In primo luogo, paga una piccola quota mensile di base per utilizzare SEO for Jobs. I pacchetti corrispondenti si differenziano per la gamma di funzioni e il numero massimo di annunci di lavoro pubblicati. Inoltre, ricarica il suo conto pubblicitario e lo utilizza per tutti i suoi annunci di lavoro per pubblicare campagne Google. In questo caso, paga solo per ogni clic sul suo annuncio di lavoro.

La precisa profilazione di Google ci permette di indirizzare esattamente il gruppo target al suo annuncio di lavoro, riducendo al minimo gli sprechi. Inoltre, la sua campagna viene continuamente ottimizzata da algoritmi di apprendimento.

I costi effettivi per clic dipendono fortemente dalla concorrenza per i potenziali talenti, anche se può sempre tenere d'occhio le prestazioni grazie alla valutazione in tempo reale.
Come posso collegare la mia pagina di carriera/ATS?
È un gioco da ragazzi. Per farlo, ha bisogno di un pacchetto Business, Enterprise o Managed e può quindi inserire il link al suo sito di carriera nel suo account. Entro poche ore, ci occuperemo gratuitamente dell'integrazione o del collegamento del suo sito professionale con il suo account SEO for Jobs. Tutti i suoi annunci di lavoro saranno quindi disponibili nello strumento senza ulteriori sforzi di configurazione e potrà iniziare il reclutamento tramite le campagne Google. Non ci sono costi per lei e non abbiamo bisogno di accedere al suo ATS.
Come gestisco il budget?
Può ricaricare il suo conto pubblicitario nel suo account in modo del tutto trasparente ed equo, per poi impostare i budget per i rispettivi lavori. Oltre alla ricarica una tantum, è anche possibile attivare una ricarica automatica. Questo assicura che le sue campagne abbiano sempre un budget sufficiente. Il budget massimo giornaliero per ogni annuncio di lavoro viene specificato direttamente al momento della pubblicazione e può essere modificato in qualsiasi momento. Se necessario, può anche farsi rimborsare il saldo attuale del suo conto pubblicitario in qualsiasi momento.
C'è una persona di contatto?
Sì, il nostro team di esperti è disponibile a rispondere alle domande tramite videoconferenze, telefono o e-mail e non vede l'ora di scambiare idee con lei. Può prenotare gli appuntamenti in modo flessibile e gratuito tramite il nostro calendario degli esperti.

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