O Google for Jobs em pormenor

Google Jobbox, SERP, logótipo e botão «Apply» – há muitos termos e funcionalidades relacionados com o Google for Jobs. Nesta página, irá descobrir em pormenor o que cada um desses termos significa. Aqui pode consultar rapidamente os termos ou descobrir novas funcionalidades do Google for Jobs que talvez ainda não conheça.

Google Jobbox

A Google Jobbox encontra-se na pesquisa normal do Google, na primeira SERP (página de resultados de pesquisa). Na maioria das vezes, a Google Jobbox é apresentada como o primeiro resultado orgânico da pesquisa. No entanto, a Jobbox só é apresentada quando o Google reconhece que se trata de uma pesquisa de emprego. Assim, pesquisas como, por exemplo, «empregos de assistente médico» fazem com que a Google Jobbox seja apresentada.

A Google Jobbox é identificável pela marcação azul com a inscrição«Ofertas de emprego»e a menção«perto de…».

No entanto, a Google Jobbox é apenas a porta de entrada para o Google for Jobs e contém apenas funcionalidades limitadas. Por exemplo, são apresentadas apenas três ofertas de emprego e apenas opções de filtragem selecionadas. A pesquisa de emprego completa pode ser acedida clicando no título com fundo azul.

Procurar ofertas de emprego no

Ao pesquisar ofertas de emprego, por vezes é exibido um banner acima da Google Jobbox que apresenta portais de emprego relevantes. Nele, são geralmente apresentados links para grandes portais de emprego ou específicos de um setor. No entanto, este banner nem sempre é exibido.

SERP (Search Engine Result Page)

SERP é a abreviatura de Search Engine Result Page – ou, em português: página de resultados de pesquisa. Refere-se à página em que um motor de busca, como o Google, apresenta os resultados.

Google for Jobs

Só depois de clicar na caixa «Google Jobbox» é que o Google for Jobs se abre com todas as suas funcionalidades. É interessante notar que não existe um link direto para aceder ao Google for Jobs. O acesso faz-se sempre através da pesquisa normal na Web. O motor de pesquisa de emprego divide-se nas seguintes secções:

• Pesquisa por texto livre

• Filtros

• Lista de empregos

• Detalhes do emprego

Pesquisa de empregos por texto livre

No Google for Jobs, é possível procurar anúncios de emprego adequados através de uma pesquisa por texto livre. Para tal, pode utilizar-se a barra de pesquisa situada na parte superior da página. Uma característica especial é que o Google adapta automaticamente a pesquisa à região atual. Isto é visível através de uma indicação em letras pequenas por baixo da barra de pesquisa. Neste caso, «Schleswig-Holstein». O Google identifica a localização atual, por exemplo, através do endereço IP.

Caso o Google não tenha identificado a localização correta, ou se se pretender pesquisar especificamente noutro local, basta indicar uma localização através da pesquisa de texto livre, por exemplo, «empregos de assistente médico em Hamburgo». Também neste caso, o Google reconhece agora automaticamente que se pretende pesquisar empregos nas proximidades de Hamburgo.

Filtros

Para além da pesquisa por texto livre, é possível restringir ainda mais os resultados da pesquisa através de filtros. Para tal, estão disponíveis os seguintes filtros

• Local

• Data de publicação

• Tipo

• Empregador

Através do filtro de localização, os resultados podem ser restringidos a um raio de distância ou a cidades específicas. A seleção do filtro de cidades é dinâmica e depende da consulta de pesquisa, bem como dos filtros já definidos.

Através do filtro de data, é possível filtrar os anúncios de emprego por data de publicação. Desta forma, os candidatos podem ver quais as vagas que foram publicadas mais recentemente e têm ainda boas hipóteses de estar entre os primeiros candidatos a candidatar-se.

Através do filtro «Tipo» (tipo de contrato), é possível filtrar facilmente as ofertas de emprego de acordo com determinados tipos de contrato. Os filtros típicos aqui são empregos a tempo parcial ou a tempo inteiro, mas também é possível filtrar por estágios. Caso não existam ofertas adequadas nos resultados de pesquisa atuais, os filtros são desativados.

Através do filtro «Empregador», é possível filtrar de forma muito específica por empregadores preferidos. Os empregadores apresentados dependem, em cada caso, da pesquisa de texto livre.

Depois de aplicados quaisquer filtros, estes são também apresentados na vista de filtros. Através do «x», é possível desativar os filtros aplicados.

Lista de empregos

No Google for Jobs, a lista de empregos é apresentada abaixo dos filtros, no lado esquerdo. Aí estão listadas todas as ofertas de emprego que correspondem à pesquisa atual (pesquisa de texto livre, incluindo filtros).

A lista de empregos apresenta de forma clara as informações mais importantes sobre os anúncios de emprego.

Estão incluídos

• Logótipo ou espaço reservado para o logótipo da empresa

• Nome da empresa

• Local de trabalho

• Fonte do anúncio de emprego

• Antiguidade do anúncio de emprego

• Tipo de contrato de trabalho

• Salário

Em alguns casos, as informações só são apresentadas se estiverem efetivamente registadas. Isto aplica-se ao tipo de contrato de trabalho e ao salário.

Ao percorrer a página até ao fim, são carregadas mais ofertas de emprego adequadas. Ao clicar numa oferta de emprego na lista, são apresentados mais detalhes sobre a mesma no lado direito.

Página de detalhes da vaga

Na página de detalhes da oferta de emprego são apresentadas informações detalhadas sobre a oferta selecionada. O que é interessante neste ponto é que todas as informações relevantes são apresentadas diretamente no Google for Jobs. Assim, o utilizador não precisa de sair do Google.

A página está estruturada da seguinte forma:

• Título

• Botões «Guardar» e «Partilhar»

• Logótipo

• Nome da empresa

• Local de trabalho

• Botões «Candidatar-se» / «Apply»

• Informações adicionais

• Descrição da vaga

• Avaliações

• Mapa com indicações de como chegar

• Links relacionados

O título, o nome da empresa, o logótipo, bem como o local de trabalho e as informações adicionais ( data de publicação do anúncio, salário, tipo de contrato) são idênticos às informações apresentadas na lista de empregos.

As funções «Guardar» e «Partilhar» são muito úteis para guardar ou enviar anúncios de emprego específicos. Para utilizar a função «Guardar», é necessário iniciar sessão com uma conta Google.

Os botões «Candidatar-se» (também conhecidos como botões «Apply» do Google for Jobs ) encontram-se na página de detalhes, abaixo das informações básicas. Nessa secção, existe sempre pelo menos um botão, mas, em alguns casos, podem existir vários. Isto depende das fontes através das quais a oferta de emprego chegou ao Google.

A descrição da vaga consiste num texto simples e contínuo. Atualmente, o Google praticamente não permite qualquer formatação nas ofertas de emprego. Apenas são permitidos parágrafos e listas.

Após a descrição da vaga em formato de texto, são apresentados outros elementos opcionais. Caso o Google disponha de avaliações sobre a empresa que publicou o anúncio de emprego e a IA (Inteligência Artificial) tenha estabelecido a ligação corretamente, essas avaliações também são apresentadas.

Se estiver registado um endereço correto num anúncio de emprego, é também apresentado, na vista detalhada, um mapa que indica a localização ou o local de trabalho. Se estiveres ligado com uma conta Google e tiveres partilhado ou registado a tua localização atual nessa conta, são mesmo apresentadas a distância e o tempo de viagem até ao empregador.

Por fim, são apresentados, em alguns casos, links adicionais para o empregador. O facto de esses links serem exibidos e quais os links exibidos depende também da IA do Google. São possíveis os seguintes tipos

• Link para o site

• Link para outras ofertas de emprego da empresa

• Exibição de resultados de pesquisa na Web sobre a empresa

Logótipo / Logótipo da empresa

Uma característica fundamental do Google é a uniformidade dos resultados de pesquisa. Isto aplica-se tanto à pesquisa na Web como à pesquisa de emprego no Google. O argumento a favor disso é que os resultados devem ser comparáveis e que o que importa não são os estímulos visuais, mas sim o conteúdo. Assim, o logótipo da empresa no Google for Jobs é, praticamente, a única possibilidade de personalização.

O logótipo é apresentado tanto na visualização em lista como na visualização detalhada. É importante ter em conta que o logótipo é apresentado num tamanho muito pequeno. Logótipos com demasiados detalhes tornam-se, por isso, quase ilegíveis. Recomenda-se a utilização de uma versão simplificada do logótipo (por exemplo, o favicon) – de preferência sem texto.

Caso não esteja definido nenhum logótipo para um anúncio de emprego, o Google gera um espaço reservado. Trata-se de um quadrado colorido com a inicial da empresa. Outra razão para o logótipo não ser exibido é o facto de o Google ainda não o ter indexado ou não o ter associado à empresa. Encontrará mais informações sobre como adicionar o logótipo no guia do Google for Jobs. Em alternativa, pode gerir facilmente os seus anúncios de emprego e os respetivos logótipos através do nosso editor.

Fontes

O Google pesquisa constantemente a Internet em busca de novos anúncios de emprego. (Nota: é necessário cumprir requisitos específicos para que o Google reconheça um anúncio de emprego. Saiba mais no guia ou recorra a um prestador de serviços especializado no Google for Jobs).

Quando é encontrado um novo anúncio de emprego, este é incluído no chamado Índice do Google e pode ser encontrado através do Google for Jobs. Através do botão «Candidatar-se» (também conhecido como «Apply Button»), um visitante é redirecionado para a fonte onde o Google encontrou o anúncio de emprego.

Pode acontecer que o Google encontre um anúncio de emprego em várias fontes. É o que acontece, por exemplo, quando o anúncio é publicado em diferentes portais. Nesse caso, são apresentados vários botões «Apply» para as respetivas fontes.

É importante saber que a fonte também determina o texto do botão. Se, por exemplo, a sua oferta de emprego tiver sido encontrada no Xing ou no LinkedIn, o botão terá a legenda «Candidatar-se em: Xing». O ideal é que o botão «Candidatar-se em» tenha o nome da empresa como legenda.