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Satisfação no trabalho

A satisfação no trabalho refere-se ao grau de satisfação dos funcionários com seu trabalho, suas condições de trabalho e o ambiente de trabalho. Inclui aspectos como a apreciação no local de trabalho, o relacionamento com superiores e colegas, a carga de trabalho, as oportunidades de desenvolvimento profissional, a remuneração e o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Aalta satisfação no trabalho pode levar a uma maior motivação, melhor desempenho e maior fidelidade do funcionário, enquanto a baixa satisfação no trabalho pode levar à insatisfação, ao estresse e, possivelmente, à rotatividade de pessoal.

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