Wiele firm korzysta z systemu zarządzania kandydatami, który jest również wykorzystywany do prowadzenia portalu kariery na stronie internetowej firmy. Aby uzyskać jak największy zasięg, ogłoszenia o pracę powinny zostać przesłane do Google for Jobs.
SEO for Jobs jest optymalnym uzupełnieniem Państwa systemu zarządzania kandydatami, aby bezpośrednio i automatycznie publikować Państwa ogłoszenia o pracę w Google for Jobs.
Aby ogłoszenia o pracę znalazły się w Google for Jobs, muszą być spełnione określone wymagania - słowem kluczowym jest tutaj: Dane strukturalne. Ale nawet jeśli spełnione są podstawowe wymagania, to nadal pozostaje wiele przeszkód do pokonania, aby uzyskać optymalny wynik w Google for Jobs.
Do przykładów nieoptymalnych wyników należą:
Ogłoszenia o pracy nie są aktualne: można znaleźć jeszcze obsadzone miejsca pracy, brakuje nowych miejsc pracy.
Brakuje logo lub nie jest zoptymalizowane pod kątem wielkości
Brakuje ważnych informacji - np. adresu, rodzaju zatrudnienia
Brak lub złe sformatowanie ogłoszenia o pracę
Nieprawidłowy link do strony internetowej
Oznakowanie przycisku"Złóż wniosek" nie jest tak pożądane
Aby uzyskać optymalny wynik w Google for Jobs, konieczne są zazwyczaj szeroko zakrojone interwencje techniczne w system zarządzania kandydatami - i właśnie to jest zazwyczaj niemożliwe lub możliwe tylko po wysokich kosztach, jeżeli system jest zakupiony lub obsługiwany przez zewnętrznych usługodawców.
Niech Państwa system zarządzania kandydatami będzie dostosowany do Google for Jobs - bez ingerencji w stronę internetową
My w SEO for Jobs jesteśmy usługodawcą specjalizującym się w Google for Jobs. Dzięki naszemu oprogramowaniu o tej samej nazwie, zapewniamy doskonałe wyniki w Google for Jobs - bez żadnej ingerencji w Państwa system. SEO for Jobs jest więc optymalnym uzupełnieniem Państwa istniejącego systemu zarządzania kandydatami.
SEO for Jobs działa całkowicie w tle jako zautomatyzowany pośrednik pomiędzy Państwa portalem kariery a Google for Jobs. Nasz system korzysta z bezpośrednich interfejsów do Google, jak również z doświadczenia tysięcy ofert pracy, które odniosły sukces.
Tworzymy spersonalizowaną wyszukiwarkę ofert pracy specjalnie dostosowaną do Państwa portalu kariery (np. w oparciu o Wordpress, SAP Success Factors lub IBM Talent Manager). Wszystko, czego potrzebujemy, to link do Państwa portalu kariery. Konfiguracja nie wiąże się z żadnymi dodatkowymi kosztami.
Po skonfigurowaniu job crawler stale monitoruje Państwa portal kariery. Nowe oferty pracy, zmienione oferty pracy lub obsadzone stanowiska są bezpośrednio rozpoznawane i przesyłane do naszego systemu.
Państwa przetworzone oferty pracy są przesyłane bezpośrednio do Google za pośrednictwem specjalnych interfejsów. Dotyczy to zarówno nowych ofert pracy, jak i zmian lub usunięcia obsadzonego stanowiska z Google for Jobs.
Dostęp do naszego systemu daje Państwu stały wgląd w status Państwa ogłoszeń o pracę. Mogą Państwo również sprawdzić, jak często Państwa ogłoszenia o pracę są wyświetlane w Google for Jobs i jakie słowa kluczowe zostały użyte do ich znalezienia.
Systemy zarządzania kandydatami są często głęboko zakorzenione w firmie i trudne do dostosowania. SEO for Jobs oferuje elegancki sposób na dostosowanie Państwa portalu kariery do Google for Jobs bez żadnej ingerencji:
Nie ma potrzeby dostosowywania strony internetowej
Konfiguracja i uruchomienie w ciągu 12 godzin
Synchronizacja z Google for Jobs przebiega całkowicie automatycznie
Kandydaci są przekierowywani bezpośrednio na Państwa stronę internetową
Korzystanie z naszego systemu jest całkowicie niewidoczne
Brak ryzyka dzięki miesięcznemu okresowi i uczciwym cenom
Kompatybilny ze wszystkimi systemami zarządzania kandydatami i treścią
Umieszczanie dodatkowych reklam Google Ad dla poszczególnych ogłoszeń o pracę za pomocą jednego kliknięcia
Patrick Schmidt
patrick. schmidt@seo-for-jobs.com
+49 40 874 081 43