Qualitätsbeauftragte (m/w/d) Bereich Gastronomie und Verpflegung

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 

In der WISAG Catering sind wir auf verschiedene Gastronomieleistungen spezialisiert. Bundesweit setzen wir in den individuellen Betriebsrestaurants, Care-Einrichtungen, Schulen und Kindergärten unsere innovativen Konzepte der Ganztagsverpflegung um. Wir lieben gutes Essen und wollen unsere Gäste jeden Tag aufs Neue begeistern! Kommen auch Sie in unser Team, begeistern Sie unsere Gäste und entfalten Sie Ihr volles Potenzial in einer abwechslungsreichen Branche mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.  

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Qualitätsbeauftragter (m/w/d) | Bereich: Gastronomie & Verpflegung

Kennziffer: 418172

Sie verfügen über Erfahrung in Qualitätssicherung und Arbeitsschutz in der Gastronomie? Unterstützen Sie uns bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Qualitäts- und Sicherheitsstandards in unseren Gastronomiebetrieben und Verpflegungseinrichtungen.

Ihre Aufgaben bei uns

• Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards in Gastronomiebetrieben und Care-Einrichtungen durch regelmäßige Betriebsbegehungen sowie digitale Qualitätssicherung
• Beratung und Unterstützung regionaler Gastronomiebetriebe und interner Abteilungen bei der Umsetzung von Arbeitsschutzvorgaben:
• Analyse von Arbeitsunfällen und Begehungsberichten zur Entwicklung von Präventionsmaßnahmen
  
• Pflege und Aktualisierung der Arbeitsschutzdokumentation
  
• Zusammenarbeit mit Fachkräften für Arbeitssicherheit, Betriebsärzten und Behördenzur Umsetzung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorgaben in den Gastronomiebetrieben und internen Abteilungen 
• Organisation von Arbeitsschutzausschüssen, Schulungen und Weiterbildungen für Sicherheitsbeauftragte sowie Brandschutz- und Ersthelferkurse
• Unterstützung bei Projekten in den Bereichen Qualität und Nachhaltigkeit

Ihr Büro befindet sich in Neuss mit überwiegender Tätigkeit in der Region; gelegentliche Dienstreisen gehören zum Aufgabenbereich.

Damit begeistern Sie uns

• Ausbildung z. B. zur Fachkraft für Gastronomie, Systemgastronomie, Koch, Hotelfachmann, Kaufmann für Hotelmanagement, o. Ä. mit Berufserfahrung
  
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement, Arbeits- und Gesundheitsschutz sowiemin. erste Weiterbildungen, z. B. zum/zur Qualitäts- & Sicherheitsbeauftragten
• Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifizierung zum/zur Hygienebeauftragten mit entsprechendem Nachweis
• Erste Erfahrung im Projektmanagement und in der Begleitung von Audits
• Anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse sowie Offenheit gegenüber der fortschreitenden Digitalisierung und die Bereitschaft, sich in neue digitale Prozesse und Anwendungen einzuarbeiten
• Zeitweise Reisebereitschaft 
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
• Eigenverantwortliche, Strukturierte, präzise und engagierte Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

• Attraktives Gehalt + 30 Tage Urlaub
• Unbefristete Festanstellung
• Die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung von Gesundheit und Sicherheit in unserer Dienstleistungen zu leisten
• Strukturierte Einarbeitung durch ein kollegiales Team
• Die Möglichkeit zum Hybriden Arbeiten
• Ein Poolfahrzeugfür Außentermine 
• Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe,
  Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. 

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.