Reinigungskraft (m/w/d) Büroreinigung

Willkommen bei der WISAG 

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 

Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen. 

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Reinigungskraft (m/w/d) Büroreinigung | Teilzeit | 05:00 bis 09:00 Uhr | Dahlem

Kennziffer: 417276

Bei uns reinigst Du

• Büroräume und Flure
• Aufenthaltsräume
• Sanitäranlagen

Du unterstützt unser Reinigungsteamin Berlin-Dahlem,Montag bis Freitag von 05:00 bis 09:00 Uhr. 

Das bringst Du mit

• Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1)

Das bieten wir Dir

• Selbstverständlich: Pünktliche Lohnzahlung nach Tarif der Gebäudereinigung 
• Begrüßungsgeld
• Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung sowie Arbeitsmaterial
• Unbefristete Anstellung
• Wir unterstützen Deine Kinder und Enkelkinder! Profitiere vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote 

Wir haben Dich überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! 

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewirb Dich sich in nur 2 Minuten. 

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
 
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
 
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.