Assistente Risorse Umane – Settore Trattamento Acque Reflue

Azienda specializzata nel trattamento e depurazione delle acque reflue ricerca un/una Assistente Risorse Umane da affiancare al Responsabile HR. Attività previste Supporto ai processi di selezione e amministrazione del personale Gestione archivi, documenti e pratiche contrattuali Accoglienza e inserimento nuovi collaboratori Aggiornamento database e supporto all’elaborazione report HR Requisiti richiesti Diploma o laurea Conoscenza base del pacchetto Office Precisione, organizzazione e predisposizione ai rapporti interpersonali Interesse per la gestione del personale e i processi aziendali Offerta Contratto di apprendistato di 6 mesi con possibilità di proroga o stabilizzazione Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì Affiancamento e formazione retribuita