Administrativa/o RR.HH - Laboral

HELPOINT es una consultoría especializada en la selección de perfiles de oficios y profesionales cualificados. Conectamos talento con empresas que buscan reforzar sus equipos con perfiles comprometidos, organizados y con visión profesional. Actualmente seleccionamos para empresa industrial del sector alimentario con sólida trayectoria y equipo consolidado , un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para reforzar el área de gestión de personas en su planta de Vic. Buscamos una persona organizada, rigurosa y con vocación administrativa, que quiera desarrollarse en el ámbito de administración de personal y soporte laboral dentro de un departamento de RRHH estructurado . Misión del puesto Dar soporte administrativo al departamento de Recursos Humanos, garantizando una correcta gestión documental, seguimiento de incidencias laborales y mantenimiento actualizado de la información del personal. La posición será clave para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos administrativos vinculados a la gestión de personas. Funciones principales Actualización y mantenimiento de la base de datos del personal. Gestión de herramientas internas de RRHH. Control y seguimiento de registro horario, vacaciones, permisos y ausencias . Apoyo en la preparación de información para el cálculo mensual de nóminas. Revisión y registro de incidencias laborales. Elaboración de comunicaciones administrativas dirigidas al personal Archivo, digitalización y organización de la documentación laboral. Seguimiento de expedientes y documentación administrativa del personal. Apoyo en procesos administrativos vinculados a la gestión de personas. Colaboración con asesoría laboral externa. Soporte en tareas relacionadas con prevención de riesgos laborales y vigilancia de la salud. Perfil que buscamos Formación CFGS en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o similar . Valorable formación en administración laboral, nóminas o normativa laboral . Experiencia y conocimientos Experiencia mínima de 2–3 años en funciones administrativas , preferiblemente en departamentos de RRHH o asesorías laborales. Experiencia en administración de personal, control de incidencias o gestión documental laboral . Residencia en Vic o poblaciones cercanas (máx. 20 km) . Valorable experiencia en entornos industriales o empresas con plantilla numerosa . Conocimientos básicos de legislación laboral y administración de personal . Manejo de herramientas de gestión de RRHH o ERP de personal . Dominio de Microsoft Office (Excel y Word) . Valorable experiencia con herramientas como A3, Vizneo u otros softwares de gestión de personal. Competencias clave Alta capacidad de organización y planificación. Rigor administrativo y atención al detalle. Discreción y confidencialidad en el manejo de información sensible. Capacidad de gestión de múltiples tareas. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Actitud proactiva y colaborativa. Condiciones laborales Contrato: Indefinido Jornada: Presencial Horario: 8:30h a 17:00h (30 min comida) Ubicación: Vic (Barcelona) Convenio : Industria cárnica Salario Con experiencia: 26.000 € – 28.000 € brutos anuales (hasta 30.000 € según perfil) Perfiles junior: 23.000 € – 24.000 € En HELPOINT apostamos por procesos de selección rigurosos, humanos y confidenciales. Creemos en el talento que aporta valor real a las organizaciones y en las personas que construyen equipos sólidos desde dentro. Si buscas estabilidad, crecimiento profesional y formar parte de un entorno industrial consolidado, queremos conocerte. 👉 Da el siguiente paso en tu carrera profesional.