Addetto/a Risorse Umane – Selezione e Formazione

Azienda commeciale, attiva nel settore del riposo, ricerca un/una HR per coordinare attività di recruiting e formazione. Mansioni: Gestione processi di recruiting e onboarding Coordinamento attività di formazione e aggiornamento Collaborazione con i manager per sviluppo capitale umano Supporto alla pianificazione percorsi formativi Requisiti: Diploma o laurea in Psicologia, HR o affini Esperienza in selezione e formazione Capacità organizzative e comunicative Capacità di utilizzo pacchetto Office Attitudine al lavoro di squadra Offerta: Contratto di lavoro a tempo determinato di 6 mesi rinnovabile Orario full time, dal lunedì al venerdì Formazione continua retribuita.