ALTERNANCE - Technicien supérieur logistique H/F - Chartres

🛠️ Vos missions en entreprise En tant qu’alternant(e), vos responsabilités évolutives incluent : 📦 Pilotage des flux Réception, stockage, préparation et expédition des marchandises Application des standards qualité, délais et sécurité 📈 Optimisation & méthodes Analyse des process existants Propositions d’amélioration (productivité, coûts, organisation) Participation à la mise en œuvre de solutions 📊 Suivi des performances Création et mise à jour de tableaux de bord Suivi des indicateurs : taux de service, rotation, productivité… 📚 Gestion des stocks Inventaires, implantations, contrôle qualité Fiabilisation des mouvements de stock 🤝 Coordination opérationnelle Collaboration quotidienne avec les équipes exploitation, transport, ADV et qualité Gestion des aléas terrain 💻 Outils utilisés WMS, ERP, logiciels de planification et reporting. C’est un métier polyvalent qui allie missions opérationnelles, pilotage et appui au management. 🎯 Métiers associés Adjoint(e) au Responsable logistique (réception / préparation / expédition) Gestionnaire de stocks Adjoint(e) au Responsable ordonnancement / planification Chef(fe) d’équipe logistique / Chef(fe) de quai 📚 Cadre du contrat d’alternance L’alternance s’effectue dans le cadre du Titre Professionnel Technicien Supérieur Méthodes & Exploitation Logistique (Bac+2) . Durée : 2 ans Dates du parcours : du 28/09/26 au 15/07/28 Rythme d’alternance : 2 semaines à l’école / 3 semaines en entreprise. Centre de formation : AFTRAL Chartres 🙋 Profil recherché Titulaire d’un Bac ou équivalent Qualités recherchées : rigueur, sens de l’organisation, autonomie, communication, esprit d’équipe Capacité à gérer l’urgence et à s’adapter au rythme logistique 🎁 Avantages Contrat d’alternance rémunéré Accompagnement par un tuteur en entreprise Mission à responsabilité dans un secteur porteur Développement d’une réelle expérience terrain Aucun frais de formation à la charge du candidat Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC / SMC Un suivi tout au long de ton contrat par un formateur référent À propos de nos écoles Les écoles du Groupe AFTRAL (AFTRAL – ISTELI – EPT – IFA) accompagnent depuis de nombreuses années les employeurs dans leurs recrutements et permettent à des candidats motivés de décrocher un poste en alternance du CAP au BAC+6. Chaque année, plus de 10 000 alternants sont ainsi recrutés au sein de nos entreprises partenaires partout en France. Nous rejoindre, c’est intégrer un secteur essentiel à l’économie et contribuer chaque jour à la continuité des activités logistiques et de transport sur ton territoire. Pourquoi pas toi ? C’est peut-être ici que commence ton nouveau projet professionnel !