Impiegato/a gestione personale

Azienda di prodotti per la cura della persona ricerca una figura da inserire negli uffici di Risorse Umane. La risorsa sarà responsabile di: assunzione del personale, gestione dei permessi, ferie, malattie e corsi di formazione. Si ricerca una persona con ottime capacità comunicative e disponibilità fin da subito. Previa esperienza è da considerare come un bonus. Offerta e benefit: contratto a tempo determinato, a scopo di assunzione, full time. Inviare CV completo di contatto telefonico. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.