Analista Administração Pessoal JR

O que esperamos de você: Ensino superior completo na área de Humanas; Conhecimento básico de legislação trabalhista e previdenciária (Contribuições sociais e obrigações trabalhistas); Experiência com processo admissional (envio de evento de admissão ao E-social e suas retificacoes), análise e conferência de documentação admissional; Experiência com SAP e Success Factors será um diferencial; Conhecimento básico de Segurança no Trabalho (SESMT); Noções de Relações Sindicais. Como é o dia a dia: Atendimento ao candidato, prestando suporte e orientação quanto à documentação necessária esclarecimento de dúvidas sobre documentação e benefícios; Análise, conferência e organização da documentação admissional; Importação e cadastro das informações de admissão no sistema interno SAP/SuccessFactors ; Envio das informações de admissão ao eSocial , garantindo cumprimento dos prazos legais; Conferência dos benefícios e orientação ao colaborador recém-admitido (vale-transporte, assistência médica, entre outros) e e lançamento no sistema; Acompanhamento e cumprimento dos prazos estabelecidos dos eventos, conforme cronograma interno; Organização e priorização das demandas diárias do setor; Apoio no controle de planilhas e relatórios relacionados às admissões; Retorno às lojas com atualização de status dos processos e suporte às demandas operacionais; Suporte e acompanhamento das assinaturas de contrato de trabalho. Candidate-se para esta vaga e faça parte da nossa construção! Desejamos boa sorte no seu processo! Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes. Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD). #ConstruímosCarreiras