Trainer

- Mengidentifikasi kesenjangan keterampilan dan kebutuhan pelatihan di kalangan karyawan produksi. - Merancang dan mengembangkan materi pelatihan yang komprehensif, termasuk manual, presentasi, dan modul daring. - Melakukan sesi pelatihan tatap muka atau virtual, menggunakan metode seperti demonstrasi, latihan praktik, dan ceramah. - Melatih operator atau karyawan baru dan lama dalam proses produksi, penggunaan mesin, peralatan, dan praktik standar perusahaan. - Menilai efektivitas pelatihan dengan mengevaluasi pemahaman dan kinerja peserta pelatihan serta menerapkan perbaikan. - Mengembangkan dan memperbarui materi pelatihan agar tetap relevan dan sesuai dengan fitur produk atau pembaruan proses terbaru. -Memberikan dukungan pasca-pelatihan untuk menjawab pertanyaan dan memastikan penerapan pengetahuan yang baru dipelajari.

Place of work