Mitarbeiter im Personalbereich (m/w/d)

Wir suchen dich als Mitarbeiter im Personalbereich (m/w/d) zur Unterstützung bei verschiedensten HR-Prozessen an unserem Standort in Bad Säckingen.

Was wir Dir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem schnell expandierenden Unternehmen in der Logistik- und Transportbranche.

• Vielfältige und herausfordernde Aufgaben mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung.

• Ein engagiertes, dynamisches Team in einer familiären Unternehmensatmosphäre.

• Attraktive Bezahlung, einschließlich Sonderzahlungen wie ein 13. Gehalt.

• 30 Urlaubstage sowie die Option auf mobiles Arbeiten.

• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen werden angeboten.

• Umfangreiche interne Schulungsmöglichkeiten über unsere Grieshaber Akademie sowie fachliche Weiterbildungen.

• Teambuilding-Veranstaltungen, BusinessBike Leasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Gesundheitsinitiativen sowie Rabatte für Fitnessstudios in Deiner Region.

Deine Aufgaben:

• Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements unter enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.

• Erstellung von Arbeitsverträgen für neue Mitarbeitende, Vertragsänderungen sowie Verlängerungen inklusive aller dazugehörigen Dokumente im Rahmen unserer HR-Prozesse.

• Betreuung und Abwicklung sämtlicher Themen rund um Zeitarbeit, inklusive Kommunikation mit Personaldienstleistern.

• Mithilfe bei Bewerbungsprozessen, Organisation von Vorstellungsgesprächen sowie Urlaubsvertretung im Recruiting-Team leisten.

• eAU-Verfahren: Erfassen und Auswerten von Fehlzeiten.

• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten: Übernahme vielfältiger administrativer Aufgaben wie das Erstellen von Arbeitszeugnissen; Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäftsablaufs.

• Du fungierst als wichtige Ansprechperson für unser Team, betreust eingehende Telefonate sowie den Empfang an unserem HR-Schalter und stellst einen freundlichen und professionellen Erstkontakt für interne und externe Anfragen sicher.

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bevorzugt mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

• Berufserfahrung zwischen zwei bis drei Jahren im kaufmännischen Bereich wünschenswert.

• Fundierte IT-Kenntnisse insbesondere der MS Office Programme sind notwendig; Kenntnisse in P&I LOGA vorteilhaft aber nicht zwingend erforderlich.

• Du hast eine genaue Arbeitsweise, agierst serviceorientiert und bewahrst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.

• Du bist kommunikationsstark und trittst freundlich und souverän auf.

Arbeitsort